أظهرت جولة ميدانية أجرتها صحيفة سعودية أمس الأحد على عدد من منافذ تأجير السيارات في المملكة التزام أغلبية المستثمرين بتنفيذ القرار فضلاً عن ارتفاع في معدلات الرواتب في المجال.
وقال عاملون في القطاع، لصحيفة "الاقتصادية" اليومية، إن الرواتب قبل تطبيق القرار، كانت تراوح بين 2500 إلى أربعة آلاف ريال (667 و1067 دولار)، ولكن بعد الدعم الذي يقدمه صندوق الموارد البشرية "هدف" ارتفعت الرواتب إلى 5 - 6 آلاف ريال (1334 - 1600 دولار)، هذا بخلاف العمولات التي تمنح للسعوديين بمقدار 1 بالمئة من مبيعات كل سيارة، وتزيد هذه النسبة إلى 5 بالمئة، للسيارات الفارهة.
تعرف على القطاعات الأكثر توفيراً للوظائف خليجياَ
كما أظهرت جولة الصحيفة أن سلم الرواتب الجديد لا يفرق بين الجامعيين وغير الجامعيين أو من لديهم خبرات عملية سابقة من المتخرجين حديثاً.
وبدأت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، صباح أمس الأحد، في تطبيق قرار قصر العمل في منافذ تأجير السيارات في كافة مناطق المملكة على السعوديين، وذلك لرفع مستوى مشاركة الكوادر الوطنية البشرية في سوق العمل، من خلال توفير حلول نوعية تعزز التوطين المنتج والمستدام لسوق العمل.
وأجرت وزارة العمل مع عدد من الجهات ذات العلاقة، مثل هيئة النقل العام ووزارة التجارة والاستثمار والأمانات والأمن العام، جولات تفتيشية للتأكد من توطين قطاع مكاتب تأجير السيارات، وفرض الغرامات على المخالفين.
ويستهدف قرار التوطين إيجاد وظائف ملائمة للسعوديين، وتهيئة السوق لدخول السعوديين كمستثمرين وعاملين في القطاع، علاوة على القضاء على الممارسات الخاطئة والمشوهة للسوق مثل: التستر وغسل الأموال وغيرها من الأنشطة المخالفة.
أرامكو تنشئ جزيرتين صناعيتين ومنصة عائمة
ويسمح النظام بتوظيف أم المواطن، من الأرامل والمطلقات الأجنبيات اللاتي يعلن أبناء مواطنين، وابن أو ابنة المواطنة، إلا أنه يمنع توظيف الأجانب كزوجة المواطن وزوج المواطنة، لأنهم لا يحسبون ضمن التوطين، كما يسمح النظام بتوظيف الخليجيين، ولا يسمح للمستثمرين الأجانب بالعمل في القطاع.
الكاتب: 
هاشتاغ: