بعد أن أعلنت وزارة الخدمة المدنية، اللوائح الجديدة للموارد البشرية التي تتضمن نظام العمل المرن أو نظام الدوام المرن. أعلنت وزارة التجارة والاستثمار السعودية تفعيل التعديلات الجديدة عبر إتاحة عمل موظفيها بنظام الدوام المرن الذي يحدد ساعات عمل مختلفة يختارها الموظف بالتنسيق مع إدارته المباشرة ليكون إجمالي دوام عمل الوزارة خلال شهر رمضان سبع ساعات بدلاً من خمس.
وحددت وزارة التجارة لموظفيها ثلاثة أوقات للدوام المرن بدءاً من اليوم الأحد 14 رمضان وخلال شهر رمضان كمرحلة تجريبية، حيث يختار الموظف خمس ساعات تناسبه للعمل بدءاً من 9 صباحاً وحتى 4 مساءً على أن يكون الدوام الأول يبدأ من 9-2، والدوام الثاني من 10-3، والدوام الثالث من 11-4 مساء.
وقال مصدر في الوزارة، بحسب صحيفة "الوطن" المحلية، إن وزارة التجارة والاستثمار أطلقت نظام الدوام المرن كمرحلة تجريبية لقياس قبوله بين الموظفين ومناسبته لعمل الوزارة، بالإضافة لقياس إنتاجية الموظفين خلال فترة تطبيق الدوام.
وأضاف المصدر أن الدوام لو تم تطبيقه بعد شهر رمضان المبارك سيكون بساعات عمل مختلفة محددة بسبع ساعات للفترة الصباحية، وست ساعات للفترة المسائية.
وقالت الصحيفة إن تفعيل نظام الخدمة المدنية الجديد بتطبيق وزارة التجارة لنظام الدوام المرن تكون قد بدأت بتفعيل التعديلات الجديدة لنظام الخدمة المدنية، والذي بدأ العمل به بشكل رسمي ابتداءً من يوم الخميس الماضي.
ويتيح النظام الجديد لوزير كل وزارة إجراء تغيير في أوقات ساعات العمل بما لا يزيد عن الساعتين وتطبيق نظام الدوام المرن بما يتناسب ومتطلبات عمل جهة العمل، ويتيح للوزير، أيضاً، تحديد أوقات الورديات والمناوبات تماشياً مع مقتضيات العمل، بحيث يتم تحديد ساعات العمل بسبع ساعات للفترة النهارية، وست ساعات للفترة المسائية، ولا يتم صرف مكافئة عمل خارج الدوام إذا وقعت فترة عمل الموظف الرسمية أثناء العطل الأسبوعية، في حين سيتم تطبيق الأحكام المتعلقة بمكافئة العمل الإضافي خلال الأيام العادية والعطل الأسبوعية والأعياد.
الكاتب: 
هاشتاغ: 