تختلف الحياة المهنية من شخص لآخر، ولكن هناك سيناريوهات وظيفية ودروس مستفادة منها تستحق التعلم مع بلوغ الشخص الثلاثين من عمره، بحسب تقرير نشرته "التايمز".
- وظيفة الأحلام أصبحت خيالا:
يجب التخلي عن فكرة وظيفة الأحلام وعدم الارتفاع بسقف التوقعات في أي شيء لعدم الاصطدام بالواقع والشعور بالبؤس، بل يجب العيش في الحقيقة وتقبلها والتعايش معها وأخذها كحافز للتقدم.
- عدم الاستعداد جيدا لمقابلة العمل:
يشعر الكثيرون بأنهم لم يستعدوا جيدا لمقابلة العمل سواء من حيث عدم معرفة دورهم الوظيفي أو معلومات عن الشركة أو حتى الشعور بالغطرسة الأمر الذي يترك انطباعا سلبيا داخلهم.
تحتاج مقابلة العمل لجهد ووقت لاستيعاب بعض المعلومات قبل الذهاب إليها كوسيلة للاستعداد قبل إجرائها، ولو لم يستعد الشخص، يمكنه الاعتراف بذلك صراحة
4 مخاوف تمنعك في أن تكون مستثمراً ناجحاً
- الاندفاع في تقبل الوظيفة:
إبداء الاهتمام بالوظيفة يثير إعجاب المديرين بشأن الموظف كونه طموحا وأكثر إقبالا على العمل، ولكن قبل الاندفاع في قبول الوظيفة، يجب التحقق والتدقيق والسؤال عن التفاصيل بشأن كل شيء حتى فرص التدريب وتحسين المهارات.
- الحصول على الترقية.. الإقالة:
يرى بعض الأشخاص أنهم يستحقون ترقية في مجال عملهم بعد فترة أو مجهودات شاقة، وأفاد بعض الخبراء بأنه حال عدم حصولهم عليها، يجب اعتبار ذلك حافزا للمزيد من الإنتاجية والجهود مع طلب المزيد من المسؤوليات والمهام.
- مدير سيئ:
أشارت إحصاءات إلى أن عدد المديرين السيئين أكثر من غيرهم، وبالتالي من الأفضل التعايش معهم وعدم التأثر سلبيا بشخصيتهم وتعاملهم داخل مقر العمل أو خارجه.
- التغطية على خطأ ما:
يجب التحدث بوضوح شديد عن ارتكاب خطأ ما مع مدير العمل والتعلم منه واقتراح عدم فعل ما يخالف في المرات التالية مع السؤال عن كيفية تخفيف الأضرار.
10 جامعات تخرج منها أثرياء العالم
- كراهية الوظيفة رغم راتبها المرتفع:
إذا حصل الشخص على وظيفة جيدة وكان راتبها مرتفعا، لكنه يكرهها في نفس الوقت، فلا بد أن يضع في اعتباره أن المال عنصر مهم للعمل يمكن بواسطته تحقيق طموحات شخصية وفي الحياة العملية.
- استعراض خاطئ:
لو حدث خطأ ما أثناء استعراض خطة ما أمام حشود أو مسؤولين، يجب معرفة الخطأ جيدا ومحاولة التعامل بحرفية سواء بالممارسة أو الحصول على مزيد من الوقت للتدريب أو مزيد من المعلومات مع ضرورة الاعتذار للمدير عن الخطأ.
- الصداقة مع زميل العمل غير المناسب:
مع المكوث لوقت طويل في مقر العمل، ربما تتكون صداقات مع الزملاء، لذلك من المهم جدا اختيار الأصدقاء والحديث عن موضوعات منتقاة بشكل مناسب وفي أوقات مناسبة لعدم التأثير على الحياة المهنية.
- الاختلاف مع رئيس العمل علانية:
لو حدث خلاف بين الموظف ومديره علانية، يجب السيطرة على أي توترات ولو حدث تجاوز يجب الاعتذار والتأكيد على عدم حدوثه مجددا.
الكاتب: 
هاشتاغ: